「面试问题」如何和HR“谈判”薪资呢？
好不容易过五关斩六将走到了面试的最后结果被最后一道题拍住了“你的期望薪资是多少？”要怎么回答？？？希望薪资高一点可是说高了怕不被录用说低了又怕自己吃亏心里多少有些犯嘀?
好不容易过五关斩六将，走到了面试的最后结果被最后一道题拍住了：你的期望薪资是多少？要怎么回答？希望薪资高一点，可是说高了怕不被录用。说低了又怕自己吃亏，心里多少有些犯嘀咕。到底该如何和HR“谈判”薪资呢？
下一篇：营养师资格证没毕业能考吗
延伸阅读：
- 前程无忧（51job）怎么视频面试？[图]
- 「面试问题」如何和HR“谈判”薪资呢？[图]
- 职场犯错不是鱿鱼游戏[图]
- 求职需谨慎，谨防试用期陷阱[图]
- 二级建造师需要考哪些科目[图]
- 软件工程师求职注意事项，可分三点来看[图]
- 应聘简历上要不要写期望薪资？[图]
- 升职加薪有“捷径”，职场人士必知[图]
- 兼职面试技巧[图]
- 学龄前儿童打鼾是情绪障碍信号[图]
